羚锐制药强化外协队伍和外来人员管理

      本网讯 日前，在河南羚锐制药股份有限公司贴膏剂生产厂区的一家外协施工队被处以2000元的罚款，同时受到警告，并在生产调度会议上被直接点名曝光，原因是这家单位现场维修施工人员高空作业未系安全带，由于发现及时，才避免了一起施工安全事故。

      近年来，公司发展态势良好，在建项目多、药用原辅料多，由此带来外来施工人员多、外来运送货物人员多。针对这一情况，公司把入厂外协队伍和外来人员纳入安全管理范围，强化外协队伍和外来人员管理：公司要求门卫严格执行外来人员入厂登记制度，从入厂开始，要求外来车辆必须停驶在指定位置，外来货运车辆入厂必须从指定的大门进入，听从安全调度；因厂区为“无烟工厂”，全面禁止吸烟，要求所有入厂人员，包括领导和经销商客户参观、考察、调研，入厂后不得吸烟，同时着装必须符合公司规范要求；参与公司项目建设和维修施工的单位和个人，还必须遵守公司安全生产规定，按企业要求与公司签订相关合同、协议，严格遵守企业规章制度；办公室和安全管理、质量等技术部门人员对每一个外协单位和外来人员入厂后的行为规范，包括施工作业点的安全与质量进行全员、全过程、全方位现场检查监督，并要求每完成一项就签字确认，以痕迹管理层层落实安全质量责任，确保每一项作业受控。与此同时，他们加大考核力度，按照“奖要奖到眼红，罚要罚得心痛”的要求，对影响安全、质量与进度的不良行为进行严厉处罚。

       对于外协队伍和外来人员严格管理的高压态势，外协队伍和外来人员都深表赞同并积极配合。

     “管得严既有利于提高我们生产效率和质量，又使外协队伍和外来人员，特别是项目建设和维修施工单位减少了返工率、降低了成本，还保护了相关作业人员，是我们企业、外协队伍和外来人员多赢的大好事。”羚锐制药贴膏剂事业部安全工程师祝跃兵说。（汤兴）