2023年，陇西县卫生健康局认真落实县委关于加快建设高素质干部人才队伍的部署要求，聚焦现代医院人才需求，多措并举，积极引进人才、聚集人才，有效充实了医疗行业人才队伍，为医疗卫生事业健康发展奠定了坚实基础。

一是广开渠道引进人才。2023年，引进急需紧缺人才29名，编外聘用人才5名（计划80名，县中医院已聘用5名，其他单位还在组织招聘中），招考“三支一扶”6名，实施订单定向免费医学生51人、农村订单定向村医14名，招录本科层次订单定向免费医学生33名、专科层次13名。

二是形式多样送出去培训。选派部分优秀院长参加第一届基层卫生服务高质量发展交流论坛会议及赴福建学习“三明医改”经验，以增长学识；依托国家基层卫生人才能力提升培训项目，派出14名村医赴兰州新区秦川中心卫生院、凉州区黄羊镇中心卫生院参加培训，选派9名中医康复、妇科儿科、外科、内科等临床骨干赴省人民医院等基地参加业务培训，选派1名全科医生骨干赴省中医院参加培训；依托东西部协作人才交流机制，选派22名临床业务骨干赴青岛市进修学习；组织部分卫生院医护人员赴兰大一院参加韩红基金会急诊急救培训班；选派274名医护人员到三甲医院进修学习；27名住院医师通过规范化培训已注册为全科医生；选派11名全科医生赴市人民医院开展转岗培训，30名医师已通过培训及考试，待注册为全科医生。

三是依托项目请进来帮教。借助东西部协作及三级医院对口帮扶契机，邀请4名青岛市专家对县二院进行帮扶，29名省级专家对县一院、县二院等4家县级医院进行对口帮扶，10名城市医疗机构专家对部分乡镇卫生院进行对口帮扶，拓展了医疗服务范围，有效提升了全县外转率高、就医需求大的常见病、多发病的诊疗能力。

四是网络培训成果丰硕。依托省级基层卫生平台，对全县基层卫生人员通过远程教育开展培训，全3年共培训基层技术人员889人。

五是人才引领带动发展。围绕“引进一批”知名专家建立工作站、工作室，“树立一批”领军人才榜样，“培养一批”青年骨干人才等措施，持续巩固三级卫生人才队伍。以“六个一”行动（制定一份发展规划、培养一批青年人才、完成一项科研课题、推动一项成果转化、举办一场专业讲坛、撰写一份调研报告）为载体，全县14名县管拔尖人才、第三批领军人才与各乡镇卫生院建立基层联系点，定期到基层开展走访调研、建言支招、义诊、查房、示教、培训、宣传等工作。目前开展基层查房50余次，诊疗670余人次，手术6台，有效提升基层医疗机构服务能力，让群众在家门口享受专家诊疗服务。