聊城市第四人民医院享阅读之乐 建书香之院
“职工书屋”享阅读之乐 建书香之院
聊城市第四人民医院一直以来高度重视阅读阵地建设,不断完善“职工书屋”环境和设施,增加图书的种类和数量,让书香飘进了医院的每一个角落,弥漫在每一位员工的心里。
医院图书阅览室拥有纸质图书3000余册,对外开放图书2600余册。馆内书刊全部分类上架、开架阅览,为医院职工提供文献借阅、文献和网络信息检索、信息参考咨询等多种形式服务。图书馆采用先进的自动化管理系统为文献的采购、编目、典藏、查询、借还、续约等进行管理,采用全开放管理模式,实行藏、借、阅合一的布局,为了方便员工文献信息检索,网络信息服务采用24小时开通的全天候服务方式。图书内容涵盖政经类、社科类、文学类、医药卫生类、综合类等方面,满足全院干部职工、进修生和实习生在医疗领域和其他领域的文化需求,为广大干部职工开辟了增长知识、陶冶情操的文化园地。
“爱心图书角”诵经典文化 促患者康复
在聊城市第四人民医院的每个病房里,都有这么一个小角落,深得病区内休养员的欢迎。通过这个角落,休养员们虽身在病房,眼睛却能看到外面的世界,心中时时感受到生活的阳光与温暖。这个角落就是医护人员为了丰富休养员的住院生活,帮助休养员早日恢复身心健康而自发建立的爱心图书角。
在爱心图书角,书架上摆满了各式各样的图书,涉猎的范围很全面,照顾到各层次的病人。图书角大部分的书都是科内的医生护士们自发捐献的,还有一些是科内自筹经费购置的。图书角的书,从记录、摆放,到借阅、归还全部由病区休养员们自助完成。休养员们还内部推选出一名图书管理员,专门负责大家对于图书的借阅管理。
病区开展设立了一周三天的小组读书活动,具体安排是周一、周五进行心理疏导相关方面书籍的阅读,周三则是穿插一节阅读《论语》等书籍的优秀传统文化心理治疗。活动中,15名休养员围坐一圈,针对书中内容的一节或者几段进行详细阅读,再每个人依次聊心得体会、谈感受。大家互相交流学习,提高了表达能力,掌握了更多控制情绪、调节心理的方式方法,达到了促进心理健康的目的。每天早饭后集体晨间诵读,由休养员带领诵读《弟子规》、《三字经》、《论语》等。在小组活动中融入优秀传统文化阅读,对思维方式、行为准则和心理层面有着深远的影响,深入学习优秀传统文化对于休养员身心的康复会起到积极的促进作用。
“阳明学校”上学治疗两不误 立志读尽天下书
2021年底,医院在儿少精神科成立了阳明学校,可谓是治病与学习两不耽误。让这些长期住院的小休养员重返“课堂”,这无疑给他们的生活带来一道希望之光。
医院方面为了让孩子有“上课”的感觉,让其真正感受到和学校一样的氛围,从软环境、硬环境两方面给孩子们提供了教育的保障,制定落实学习计划、流程和注意事项,召集志愿者,医教结合,让学校具备学习、治疗、护理相得益彰功能,满足了患儿及家属的特殊需求。同时,开展具有特色护理技术的诵读项目,提高患儿的文化素养。让小休养员在治病的过程中充分感受学习阅读的快乐,助力其早日康复,回归社会。
院报进病房 《心语》抒墨香
《心语》收集医院通讯员、休养员的文章,立足康复与养心,根据患者的阅读兴趣设置版面。开设“大爱四院、画说服务、健康方舟、天使风采、星语心愿、杏林春暖、心灵驿站、最美瞬间”等专题栏目,真实记录了我院文化创新、优化服务的点点滴滴,也是医院加强与患者沟通的桥梁和纽带,更是全体员工学习交流的园地和平台,致力于打造“休养员舒解心灵的窗口,排解心声的阵地,相互交流的平台”,共建“职工之间和敬相处,患者之间和睦相处,医患之间和谐相处,人人之间和乐相处”的幸福家园。院报注重加强健康知识教育,传递科学理念,构建心灵驿站,引领健康人生。
医院推出“院报进病房”,采用了非药物治疗中的书写疗法,让休养员把不能用言语诉说的东西,通过笔尖流淌出来。在写的倾诉过程中,减轻他们内心的压抑,填补了内心的坑洞,获得对自我更清晰的认识和更内在的改变,书写人生喜怒哀乐。同时激发创作的热情,重拾生活的信心。《心语》承载着厚德载物的四院情怀、自强不息的四院文明,誓愿用有态度、有温度、有深度的故事滋润读者心田,为患者用心血和汗水铺就回家之路。
“青年图书角”“百合花开书社”书香润泽心灵 阅读丰富人生
在医院,应广大读友的强烈要求,开设百合花开书社,在医院每两周一次进行线下相聚读书活动。百合花开书社逐步形成以浓郁的文字墨香给心情以释怀,醇厚的文化底蕴给精神以愉悦,用阅读丰富人生,让人生充满书香。
每名员工都有一本《弟子规》和《了凡四训》,院内建立了“青年图书角”,定期举办“青年读书交流会”。根据员工岗位和年龄的不同,有针对性地举办培训班及讲座,邀请专家来医院授课,剖析与解读优秀的国学经典知识,引导职工爱读书、读好书,持续开展阅读活动,营造学习传统文化的氛围。
与经典同行,绘人生底色;与博览同行,拓广阔视野。下一步,聊城市第四人民医院将一如继往给职工及患者提供有营养、有温度、有深度的知识服务,让多读书、读好书、好读书、会读书成为常态,把医院打造成充满吸引力、凝聚力、感召力的精神文化阵地。(秦潞)
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