当48小时核酸结果成为生活必需品，我更关心给我做检测的都是什么人？

时间：2022-05-18 01:01:59来源：未知作者：刘则伯阅读： 90874

5月初，北京要求进入写字楼、事业单位、公园等地需出示48小时核酸检测证明。除北京之外，上海、深圳等将近20个城市，也先后推出类似规定。

5月9日，国务院联防联控机制召开电视电话会议，明确大城市建立15分钟步行核酸圈。

至此，48小时核酸检测证明成了日常生活的“必需品”。如何构建核酸常态化检测队伍，成为各方关注的话题。

核酸采检人员主要分为两类，一类为医院抽调，另一类则为民营企业招聘。

在疫情来临之前，医院并没有专门负责核酸检测的人员，主要是安排各个科室人员临时负责，常态化核酸检测实施后，如果完全依靠医院分派医护人员负责，这项工作恐怕难以为继。另一方面，医护人员日常诊疗工作繁重，大量抽调医护人员支援核酸检测工作，是否会使本就繁重的日常诊疗工作百上加斤，长期超负荷运转，是否会导致正常诊疗受到影响，也值得关注。

因此，吸纳社会力量构建核酸常态化检测队伍是大势所趋，目前，多地已开始紧急招募核酸检测人员，上海等地甚至不惜开出日薪千元的优厚条件。

据某招聘软件显示，北京地区民营企业招聘核酸检测、采样人员，普遍月薪可到达1万元。医师报记者和部分企业HR沟通发现，大多企业要求核酸检测员、核酸采样员要有相关从业经历，要有执业资格证。急速扩张之下，相关从业人员是否经过培训，是否有完善的抽检制度，是否可以严格执行防疫制度，是否可以胜任工作仍是未知数。

核酸检测信息录入人员的招聘要求更为简单，对学历没有任何要求，只要会用手机，会录入信息即可。

当前，核酸采检人员需求量激增，但用人单位一定不能操之过急，人员招聘一定要与专业化的培训和有效地管理监督机制相配套，才能让核酸检测工作行之有效，同时更要避免涌入人员鱼龙混杂。

核酸检测是精准防控的有效手段，正确的检测结果，可以尽早发现传染源并从源头上控制住疫情传播，是新冠疫情的第一道“防线”。这道“防线”由众多核酸采检人员及相关志愿者构成，筑牢疫情“防线”，才能打赢疫情防控这场硬仗。

核酸检测关乎国民生命安全的健康，如何快速构建核酸常态化检测队伍，需要社会各方的共同努力。

早在两年前，国家把核酸检测员纳入新增职业，并调整防疫员、消毒员等工种上升为职业。今年初，河南计划完成5万名核酸检测相关人员的培训取证工作，并制定了具体培训要求。随着国家提出在大城市建立15分钟核酸采样圈的计划，可以预见未来核酸检测、核酸采样、消杀等人员需求猛增。

在此，笔者建议：

1．尽快制定统一标准，设立评价考核机构，开展相关培训考核。

2.统筹推进培训、评价，强化全过程监管。

3.对培训后取得相应证书的人员，纳入志愿者队伍优选对象。

4.加大专项职业能力考核规范成果转化，编写相关教材、操作手册等，供社会各方使用，服务全民防疫抗疫。

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